Analista de Benefícios Sênior

Atuar na gestão estratégica e operacional dos benefícios corporativos, com foco na administração e gestão de contratos, garantindo qualidade dos serviços prestados e controle de custos.

Gerenciar e acompanhar contratos de fornecedores de benefícios corporativos.

- Atuar na gestão de contratos de restaurantes terceirizados (refeitório interno),

garantindo qualidade do serviço, cumprimento contratual e satisfação dos

colaboradores.

- Acompanhar indicadores de desempenho dos fornecedores (SLAs, qualidade,

custos e níveis de serviço).

- Participar de negociações contratuais, renovações e revisões de escopo junto

aos prestadores de serviço.

- Realizar gestão orçamentária dos benefícios sob sua responsabilidade.

- Atuar como ponto focal entre empresa, fornecedores e áreas internas para

resolução de demandas relacionadas aos benefícios.

- Garantir conformidade com políticas internas, legislação e normas aplicáveis.

- Elaborar relatórios gerenciais e análises para apoio à tomada de decisão.

- Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.

- Experiência consolidada na gestão de benefícios corporativos.

- Experiência com gestão de contratos e fornecedores.

- Vivência com restaurantes corporativos ou serviços de alimentação terceirizados (refeitório interno) será considerada um diferencial importante.

- Conhecimento em gestão de indicadores e controle orçamentário.

- Excel intermediário ou avançado.

• Fretado ou vale-transporte.
• Assistência médica.
• Assistência Odontológica.
• Refeição no local.
• Cesta básica ou cartão vale alimentação.
• Grêmio esportivo Astra
• Descontos em produtos da linha Astra.
• Plano de participação nos resultados.
• Astra investe - Plano de Previdência Privada.
• Seguro de vida.
• Programa de qualidade de vida.
• Universidade corporativa.
• Parcerias e descontos com instituições de ensino; escolas de idiomas; academias; centros de estética e lazer.
• Cartão Good Card (convênio com farmácias e supermercados como um cartão de crédito).
• Mental Clean - programa de saúde mental.
• Well hub - antigo Gympass.

Uma empresa com mais de 60 anos de história, que cria soluções e desenvolve tecnologias no segmento de materiais para construção.

Queremos ampliar a presença comercial da nossa marca no Brasil e no mundo, e oferecer mais praticidade para a vida das pessoas através de nossos produtos e soluções, sempre de forma ética e responsável.

Ao longo da nossa trajetória, entendemos que o futuro que queremos construir depende do presente. Não basta fazer apenas o necessário, é preciso ir além. Por isso, nossa estratégia segue as práticas ESG e está alinhada aos ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) da ONU.

Fazer parte do time Astra significa: 

· Participar de um movimento constante de transformação.

· Colaborar com o próximo com empatia e respeito.

· Estar disposto a aprender e se desenvolver de forma contínua.

· Ter atitude inovadora e desejar melhorar sempre.

· Gerar resultados com autonomia e responsabilidade.

Nossos Valores

ÉTICA nas relações e na condução dos negócios.

SIMPLICIDADE na estrutura, nos processos e nas relações.

RESPEITO à sociedade como um todo e ao meio ambiente.

PROXIMIDADE com todos os nossos públicos.

SIMPATIA no jeito de ser e agir.

ZELO na preservação do jeito Astra de ser e fazer.

Prêmios e Reconhecimentos 

GPTW - Certificados como um bom lugar para se trabalhar pela Great Place To Work. Também figuramos no Ranking das Melhores Empresas para Trabalhar GPTW - São Paulo e Interior.

Valor 1000 - Somos uma das 1000 maiores empresas brasileiras, segundo o Valor Econômico.

Estadão Empresas Mais - Estamos na lista das 1.500 maiores companhias do país, segundo o Estadão.

RA1000 - Certificados pela excelência no atendimento dos nossos consumidores.

Top Of Mind - Uma das marcas mais lembradas pelos lojistas do segmento.

Programa de Estágio ASTRA

Está em busca de uma oportunidade para iniciar sua carreira em uma empresa inovadora e em crescimento?

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