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COORDENADOR DE PROCESSOS

Descrição da vaga

Você tem experiência em desenvolvimento de processos, gosta de liderar equipes e transformar a operação?

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Processos para liderar as ações de eficiência operacional, redução de custos, aumento da produtividade e projetos de automação industrial.

Fazer parte do time Astra significa participar de um movimento constante de transformação, colaborar com empatia e respeito, estar disponível a aprender e se desenvolver de forma contínua, ter atitude inovadora e desejar melhorar sempre, gerar resultados com autonomia e responsabilidade.

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar a equipe de Processos, garantindo o planejamento, acompanhamento e execução das atividades da área.
  • Desenvolver e implementar melhorias em tempos, métodos e processos de fabricação.
  • Liderar projetos voltados à automação e eficiência operacional.
  • Monitorar indicadores de desempenho, identificando oportunidades para aumento de produtividade, redução de perdas e otimização dos processos.
  • Trabalhar em conjunto com Produção, Engenharia, Qualidade e Manutenção para solucionar problemas e apoiar a tomada de decisão.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Engenharia ou áreas correlatas;
  • Pós-graduação ou especialização em Automação Industrial, Engenharia de Produção, Gestão de Pessoas ou áreas afins;
  • Experiência consolidada em automação industrial em ambiente fabril e em liderança de equipes técnicas;
  • Vivência em gestão e implantação de projetos industriais;
  • Técnicas de solução de problemas e análise de causa raiz;
  • Inglês técnico para leitura de documentação e comunicação com fornecedores internacionais; 
  • Experiência em relacionamento e negociação com fornecedores nacionais e internacionais;
  • Experiência na avaliação técnica de máquinas e equipamentos industriais, análise de riscos e aplicação da NR-12.
  • Experiência em cronoanálise, automação industrial, redução de refugo e perdas produtivas, redução de tempo de setup, priorização de projetos, gestão de demandas e gestão/desenvolvimento de equipes.

Informações adicionais

  • Assistência médica e odontológica;
  • Fretado ou vale-transporte;
  • Refeição no local;
  • Cesta básica ou cartão vale-alimentação;
  • Grêmio esportivo Astra;
  • WellHub (antigo Gympass);
  • MentalCare;
  • Descontos em produtos da linha Astra;
  • Plano de participação nos resultados (PLR);
  • Astra investe - Plano de Previdência Privada;
  • Biblioteca Astra;
  • Seguro de vida;
  • Universidade corporativa (plataforma de ensino a distância para os colaboradores);
  • Parcerias e descontos com instituições de ensino; escolas de idiomas; academias; centros de estética e lazer, entre outras parcerias;
  • Empresa cidadã (Licença paternidade e maternidade estendidas);

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Prazer, somos a Astra

Uma empresa com mais de 60 anos de história, que cria soluções e desenvolve tecnologias no segmento de materiais para construção.

Queremos ampliar a presença comercial da nossa marca no Brasil e no mundo, e oferecer mais praticidade para a vida das pessoas através de nossos produtos e soluções, sempre de forma ética e responsável.

Ao longo da nossa trajetória, entendemos que o futuro que queremos construir depende do presente. Não basta fazer apenas o necessário, é preciso ir além. Por isso, nossa estratégia segue as práticas ESG e está alinhada aos ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) da ONU.

 

Fazer parte do time Astra significa: 

· Participar de um movimento constante de transformação.

· Colaborar com o próximo com empatia e respeito.

· Estar disposto a aprender e se desenvolver de forma contínua.

· Ter atitude inovadora e desejar melhorar sempre.

· Gerar resultados com autonomia e responsabilidade.


Nossos Valores

ÉTICA nas relações e na condução dos negócios.

SIMPLICIDADE na estrutura, nos processos e nas relações.

RESPEITO à sociedade como um todo e ao meio ambiente.

PROXIMIDADE com todos os nossos públicos.

SIMPATIA no jeito de ser e agir.

ZELO na preservação do jeito Astra de ser e fazer.

 

Prêmios e Reconhecimentos 

GPTW - Certificados como um bom lugar para se trabalhar pela Great Place To Work. Também figuramos no Ranking das Melhores Empresas para Trabalhar GPTW - São Paulo e Interior.

 

Valor 1000 - Somos uma das 1000 maiores empresas brasileiras, segundo o Valor Econômico.

Estadão Empresas Mais - Estamos na lista das 1.500 maiores companhias do país, segundo o Estadão.

 

RA1000 - Certificados pela excelência no atendimento dos nossos consumidores.

Top Of Mind - Uma das marcas mais lembradas pelos lojistas do segmento.


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